면접준비(가장 간단한 면접준비)

취업의 핵심 - 면접




서류 전형이 입사의 첫 번째 관문이었다면



면접은 입사의 최종관문이라 하겠다.

면접은 서류전형이나 직무적성 검사를 거쳐, 통과한 지원자들만 응시할 수 있는 것은 물론, 입사의 당락을 좌우하고 있는 가장 중요한 열쇠이다.



유능한 인재를 확보하는 것이 곧 기업의 경쟁력이라는 인식이 자리 잡으면서 옥석을 가려내기 위해 면접 방법이 다양해지고 있으며, 면접의 비중 또한 높아지고 있다.



면접은 개인 면접, 집단 면접, 집단 토론식 면접 이렇게 크게 세 가지로 나눌 수 있다.

최근 들어서 한 가지 면접만 실시하는 것이 아니라 여러 가지 면접을 복합적으로 실시하는 기업이 늘어나고 있는 만큼 각 면접의 특징을 정확하게 파악하고 인사담당자가 어떠한 인재를 원하는지를 정확하게 알아야 될 것이다.





면접이 왜 중요한가?

● 다수 채용에서 소수 정예 채용의 시대로

● 잠재적인 능력과 의욕의 소유자 원해

● 환경변화에 대응할 수 있는 인재




면접의 종류

● 단독면접

● 개별면접

● 집단면접

● 집단토론식 면접

● 프리젠테에션 면접

● 다차원 면접

● 합숙 전형면접




면접에서 기업은 무엇을 볼까?

● 인상, 외모

● 건 강

● 이해판단력

● 표현력

● 적응력, 협동심

● 적극성, 의욕

● 성실성

● 성장 가능성

● 가정환경, 성장과정

● 지망동기




면접요령

● 깔끔한 첫 인상을 줘라.

● 명확하고 바른 자세로 답변하라.

● 답변을 결론부터 간략하게 하라.

● 올바른 용어를 적절히 구사하라.

● 난처한 질문, 사소한 질문에도 성의껏 답하라.

● 일단 대답한 내용에 대해서 자신감을 가져라.

● 마지막 순간까지 최선을 다하라.



면접의 성공 비결

● 지원 회사에 대해사전 연구를 하라.

● 답변 내용이 서류와 일치하도록 하라.

● 미리 자기소개 연습을 하라.

● 시사상식과 전공에 대해 최종 정리를 하라.

● 예상 질문에 대비하여 충분한 답변 연습을 하라.

● 면접관이 찾고자 하는 곳에 역점을 두라.




실전 면접 대책

● 전화 통화에도 신경을 써라.

● 면접 시간 15분 전에 도착하라.

● 대기실에서의 태도도 평가 대상이다.

● 입실 시 태도로 인상이 결정 된다.

● 퇴실 시 인상은 끝까지 남는다.

● 회사 현관을 나오는 순간까지 긴장을 풀지마라.